خبریں

آج 21 دسمبر، 2021 ہے، کرسمس جلد آرہا ہے، ہم ہیبی ٹماٹو انڈسٹری کمپنی لمیٹڈ آپ کو اور آپ کے چاہنے والوں کو کرسمس کی مبارکباد پیش کرتے ہیں، اور ہم آپ کے لیے آنے والے سال میں خوشی اور خوشحالی کی دعا کرتے ہیں۔نیا سال اور نیا موسم، ہم نے ثقافتی دیوار کو نئے سرے سے سجایا ہے، ٹی ایم ٹی لے...مزید پڑھ»

ہماری کمپنی کو 23 نومبر 2021 کو Hebei ریڈیو اسٹیشن سے ایک دعوت نامہ موصول ہوا۔ ایک فیکٹری کے طور پر جو 14 سال سے زیادہ عرصے سے ٹماٹر پیسٹ کی مصنوعات میں گہرائی سے شامل ہے، ہمارے باس جیکی وانگ نے بنیادی طور پر ہماری فیکٹری کی ترقی اور راستے میں ہونے والی تبدیلیوں کو متعارف کرایا۔ گزشتہ 14 سالوں میں.می...مزید پڑھ»

جس دن سے ہماری کمپنی قائم ہوئی، ہم آج تک صارفین کے ساتھ دوستی کرنے کی ذہنیت پر قائم ہیں۔اس وقت، ہم پہلے ہی چین میں ٹماٹر پیسٹ کے سب سے بڑے برآمد کنندگان میں سے ایک ہیں۔"کوالٹی فرسٹ" ہمیشہ عمل کرنے کا ہمارا اصول ہے۔ہماری فیکٹری ایک آر کا احاطہ کرتی ہے ...مزید پڑھ»

ستمبر فصل کی کٹائی کے موسم کی نمائندگی کرتا ہے، ٹماٹر کی نئی فصل کاٹی جا چکی ہے، اور ہم سپر ستمبر کا آغاز کرنے والے ہیں۔ہم نئے اور پرانے صارفین کو زبردست رعایت فراہم کریں گے۔مزید تفصیلات کے لیے ہم سے رابطہ کرنے میں خوش آمدید!ٹیلی فون/واٹس ایپ/وی چیٹ: +86 158 3391 1611مزید پڑھ»

129 ویں کینٹن میلے کو کھلے ہوئے ایک ہفتہ ہو گیا ہے، اور ہماری تمام چیزیں لائیو نشریات میں بہت مصروف ہیں۔وہ تمام خوبصورت اور پیشہ ورانہ فروخت ہیں۔براہ راست نشریات میں، ہم مصنوعات کی تفصیلات کو تفصیل سے متعارف کرائیں گے۔اگر آپ کے پاس وقت کم ہے تو آپ ویڈیو ری پلے بھی دیکھ سکتے ہیں۔ڈبلیو...مزید پڑھ»

ہم نے گلفوڈ 2021 میں شرکت کی، اگلے سال ہم سے ملنے میں خوش آمدید!وقت: فروری 21- 25، 2021 پتہ: دبئی ورلڈ ٹریڈ سینٹر، پی او باکس 9292 دبئی، یو اے ایمزید پڑھ»

ٹماٹر کا پیسٹ جب ہم پسے ہوئے ٹماٹروں کو انتہائی گاڑھا ذائقہ اور گھنے یکسانیت میں بناتے ہیں تو اس شکل کو ٹماٹر کا پیسٹ کہا جاتا ہے۔ہم اس ٹماٹر کے پیسٹ کو مختلف ذائقوں اور مختلف ترکیبوں میں بھی استعمال کر سکتے ہیں۔یہ گمبوس، سوپ، سٹو، برتن روسٹ وغیرہ کے ساتھ حقیقی ذائقہ دیتا ہے۔ ٹماٹو کیچپ دی ایسنس...مزید پڑھ»

Hebei Tomato نے 9 سے 13 اگست 2020 تک سال کی سب سے عظیم الشان گروپ بلڈنگ سرگرمیوں کا اہتمام کیا۔ ملازمین کے فارغ وقت کو بہتر بنانے، کام کے دباؤ کو کم کرنے، ملازمین کے درمیان رابطے اور رابطے کو بڑھانے، ٹیم کی ہم آہنگی اور مرکزی قوت کو مضبوط بنانے، اور ایک تنظیم کو منظم کرنے کے لیے unfo...مزید پڑھ»